افزایش موج مهاجرت در میان پرستاران ، معوقات بخش درمان چه شد؟ - بانیما

طبق استانداردهای حداقلی باید به ازای هر 10 هزار نفر جمعیت 50 پرستار مشغول به کار باشد، اما این آمار در ایران 62 درصد کمتر است. یعنی به ازای هر 10 هزار نفر جمعیت، 19 پرستار وجود دارد.

براساس داده های لحظه ای مرکز آمار ایران، تعداد جمعیت کشور بیش از 84 میلیون نفر است که طبق استاندارهای بهداشت و درمان باید 400 هزار پرستار در مراکز درمانی و بیمارستانی کشور مشغول به کار باشند، اما تنها حدود 150 هزار پرستار در کشور وجود دارد و پرستاران مشغول به کار در شرایط کرونایی فشار کاری سه برابری را تحمل می نمایند.

در شرایطی که چند سال است احتیاج به استخدام پرستار حس می گردد اما در سال های 96، 97 و 98 پرستاری به سیستم درمان کشور اضافه نشده است.

در سال گذشته به وسیله آزمون استخدامی چهار هزار پرستار انتخاب و در سال 99 وارد بازار کار شدند. همچنین رئیس سازمان برنامه وبودجه مجوز استخدام سه هزار نفر از نیروهای شرکتی و قراردادی وزارت بهداشت را صادر کرد. بنابراین در خوش بینانه ترین حالت هفت هزار نفر سال جاری به جمعیت پرستاران اضافه شده است.

چقدر کارانه پرداخت شد؟

وعده های مسئولان برای حمایت از همین جمعیت پایین پرستاران نیز قابل تامل است، رئیس سازمان برنامه وبودجه در تیر ماه سال جاری اظهار داشت هزار میلیارد تومان برای تسویه معوقات کارانه پرستاران در سال 98 پرداخت شده است.

دبیر کل خانه پرستار به خبرنگاران گفت که این منابع به 115 هزار پرستار بخش دولتی اختصاص یافته و فقط 800 هزار تومان به عنوان کارانه به پرداخت شده است. این در حالی است که در سال گذشته مبلغ کارانه ماهانه یک پرستار 800 هزار تومان بود اما دولت این مبلغ را برای تسویه چهار ماه کارانه پرداخت نموده است.

به گفته محمد شریفی مقدم، در حالی که برای تسویه کارانه چهار ماه پایانی سال 98 باید چند میلیون پرداخت می شد، فقط 800 هزار تومان داده شده و در 9 ماهی که از شیوع ویروس کرونا در کشور می گذرد هیچ کارانه ای پرداخت نشده است.

اما پرستاران از رقمی کمتر از این مقدار خبر می دهند. آنها می گویند که کارانه واریزی آنها بین 200 تا 600 هزار تومان است و کارانه یک ماه را بین چند ماه تقسیم نموده اند.

در روز ششم آبان ماه روابط عمومی سازمان برنامه وبودجه از تخصیص منابع دیگری برای حمایت از کادر درمان اطلاع داد. در متن این اطلاعیه آمده است: سازمان برنامه وبودجه مبلغ 11 هزار و 500 میلیارد تومان را برای تسویه کلیه معوقات کارانه کادر درمان و آموزش پزشکی تا اول آبان ماه سال جاری به وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی اختصاص داد.

دبیر کل خانه پرستار معتقد است که از این مبلغ در بهترین حالت شش درصد به پرستاران می سد، یعنی به طور میانگین شش میلیون تومان برای هفت ماه سال جاری پرداخت می گردد. در واقع این منابع به نام پرستاران و به کام افراد دیگری است.

تبعات فشار اقتصادی بر پرستاران

تعداد کم پرستاران و طبیعتا فشار کاری بالا، موجب شده که در شرایط کرونایی 35 هزار پرستار به کرونا مبتلا گردد. بعضی از این پرستاران دو هفته قرنطینه شدند، اما بعضی دیگر به خاطر مسائل تنفسی و ریوی که پیدا نموده اند چند ماه است نمی توانند به کار خود برگردند.

بیماری، قرنطینه، مسائل جسمی و … همه ماجرا نیست، بعضی از پرستاران به علت فشار کاری مجبور به ترک کار شده اند. بعضی دیگر نیز به فکر مهاجرت افتاده اند.

شریفی مقدم در این باره می گوید: در داخل کشور از پرستارها حمایت نمی گردد، مشوق های درآمدی وجود ندارد، فشار کاری بالاست، تعداد پرستاران نسبت به جمعیت خیلی کمتر از استاندارد جهانی است. اما مشوق های اقتصادی و حمایتی برای پذیرش پرستار از کشورهای دیگر بالاست و در شرایط کرونایی هم بیشتر شده. حتی قوانین مهاجرت در بعضی از کشورها تسهیل شده و برای پرستاری کردن از بیمار کرونا میزان حقوق پرداختی در خارج از کشور بسیار بالاست. طبیعی است که پرستاران ما هم به فکر مهاجرت می افتد.

به گفته او، اقدام به مهاجرت پرستاران نسبت به سال گذشته پنج برابر شده. اگر در سال گذشته 50 نفر قصد مهاجرت داشتند، سال جاری 250 نفر برای مهاجرت اقدام می نمایند. 50 هزار پرستار بیکار داریم که طبیعتا در بین این گروه اقدام به مهاجرت بیشتر است.

چون فعلا واکسن و درمانی برای بیماری کرونا وجود ندارد، بیشترین احتیاج بیماران کرونایی نیز مراقبت است، بنابراین پرستاران در صف اول جنگ با کرونا هستند، اگر این صف شکسته گردد کرونا همه صف های دیگر را شکست می دهد.

bestcanadatours.com: مجری سفرهای کانادا و آمریکا | مجری مستقیم کانادا و آمریکا، کارگزار سفر به کانادا و آمریکا